Przejdź do treści głównej

Empatalk

Czynniki DNA komunikacji

30 czynników, które Empatalk mapuje z twojej ankiety, pogrupowane według kategorii. Referencja tego, co pojawia się na twoim radarze DNA, w porównaniach i w przeróbkach Asystenta.

Czynniki DNA komunikacji

Empatalk mapuje twoje DNA komunikacji w 30 czynnikach zorganizowanych w 5 kategoriach. Każdy czynnik to sygnał, który zbieramy z odpowiedzi w ankiecie i przekazujemy do generatorów AI tworzących twoje wytyczne, porównania i przeróbki wiadomości.

Ta strona to kanoniczna referencja tego, co mierzymy. Jeśli nazwa czynnika pojawi się w twoim profilu, na radarze DNA lub w werdykcie porównania — możesz tu wrócić, żeby zrozumieć, co reprezentuje.

Ankieta to jedyne miejsce, w którym te wartości są ustawiane. Nie wyciągamy ich z niczego innego — bez analizy logów, bez wnioskowania behawioralnego, bez wzbogacania danymi z zewnątrz.

Tożsamość (8 czynników)

_Kim jesteś. Określa szeroki kontekst, w którym AI kalibruje wszystko inne._

•  Imię (tekst) — Jak chcesz, żeby się do ciebie zwracać.

•  Role (wybór wielokrotny) — Czym się zajmujesz na co dzień (Inżynier, Menedżer, Założyciel, Projektant, Operator, Badacz, Marketer, Sprzedawca, Student, Nauczyciel, Terapeuta).

•  Cel komunikacyjny (tekst) — W czym chcesz być lepszy (jaśniejsze pisanie, lepszy feedback, zarządzanie konfliktem, łączenie z zespołem, rozumienie innych).

•  Przedział wieku (enum) — Szeroki: 18–24, 25–34, 35–44, 45–54, 55+.

•  Kraj (enum) — Gdzie jesteś. Używamy do kontekstu kulturowego, nie do reklamy.

•  Ścieżka edukacji (enum) — Samouk, w pracy, studia I stopnia, studia II stopnia.

•  Neuroatypowość (wybór wielokrotny, opcjonalne) — ADHD, autyzm, dysleksja, lęk, HSP, inne. Możesz też wybrać „Wolę nie podawać". Zapisywane z `visibility: private` domyślnie; nigdy nie pokazywane publicznie.

•  Zainteresowania (wybór wielokrotny) — Rezerwuar metafor, z którego AI czerpie przy przepisywaniu twoich wiadomości. Około 30 opcji: narciarstwo, gotowanie, AI, fotografia, stolarka, szachy, ogrodnictwo, sci-fi, surfing, poezja.

Profil odbiorcy (3 czynniki)

_Jak inni mają komunikować się z tobą. Te kształtują twoje wytyczne „Jak ze mną pracować" i to, co Asystent mówi osobie piszącej do ciebie._

•  Bezpośredniość (suwak, 1–5) — Jak prosto chcesz, żeby pisano do ciebie. 1 = łagodź wszystko, ostrożnie zostawiaj furtki; 5 = od razu konkret, pomiń wstęp.

•  Poziom szczegółowości (radio) — Ile kontekstu chcesz dostawać: Krótko, Normalnie, Szczegółowo.

•  Preferencja feedbacku (radio) — Jak najlepiej przyjmujesz krytykę: Bezpośrednio, Łagodnie, Najpierw pytania.

Profil nadawcy (12 czynników)

_Jak ty naturalnie komunikujesz. Używane, gdy AI przepisuje twój szkic — zachowuje twój głos zamiast go ujednolicać._

Skalary zrozumienia (suwaki 1–5) — jak dobrze trafiają do ciebie chwyty, gdy używają ich inni:

•  Tolerancja sarkazmu — 1 = mnie myli, 5 = trafia czysto.

•  Tolerancja ironii — 1 = przelatuje obok, 5 = zauważam od razu.

•  Wrażliwość na założenia — 1 = domyślny kontekst mi pasuje, 5 = powtórzmy wszystko jawnie.

•  Tolerancja niejednoznaczności — 1 = potrzebuję precyzyjnego zakresu, 5 = świetnie w otwartych zadaniach.

Częstotliwości aktywnego użycia (radio: rzadko / czasem / często) — po co sięgasz we własnym pisaniu:

•  Użycie sarkazmu — Czy piszesz sarkastycznie?

•  Użycie ironii — Czy mówisz coś innego niż masz na myśli?

•  Użycie metafor — Czy porównujesz jedną rzecz do drugiej?

•  Użycie analogii — Czy mapujesz nowe idee na znajome?

Pozostałe czynniki nadawcy:

•  Skróty myślowe (radio) — Unikam (rozpisuję wszystko), Wyważone, Używam mocno (kompresuję agresywnie).

•  Długość wiadomości (radio) — Twoja domyślna długość wysyłanych wiadomości: Krótkie, Średnie, Długie.

•  Styl dawania feedbacku (radio) — Jak przekazujesz krytykę: Bezpośrednio, Łagodnie, Najpierw pytania.

•  Niuanse nadawcy (legacy wybór wielokrotny, dla wstecznej zgodności) — Starsze rekordy v2 używały jednego zestawu chipów dla czterech powyższych skalarów zrozumienia; nowa ankieta pyta o każdy z nich osobno.

Kontekst komunikacji (5 czynników)

_Sygnały środowiskowe — twoje normy, tarcia i to, co cię nakręca. Pomagają AI zaznaczać niedopasowania, zanim się wydarzą._

•  Wyzwania komunikacyjne (wybór wielokrotny, do 3) — Wzorce, z którymi jest ci trudno: Odmawianie, Trudny feedback, Wypowiadanie się w grupie, Konteksty tylko-asynchroniczne, Niuanse międzykulturowe, Konflikt.

•  Granice (wybór wielokrotny, do 3) — Normy komunikacyjne, które chcesz utrzymać: Asynchronicznie najpierw, Bez Slacka po godzinach, Jeden temat na wiadomość, Wideo do trudnych rozmów, Pisemnie przed spotkaniem, Szybkie potwierdzenia.

•  Wyzwalacze (wybór wielokrotny, do 3) — Wzorce wywołujące u ciebie negatywne reakcje: Niejasny feedback, Pasywna agresja, Przeładowanie informacją, Publiczna krytyka, Wolne odpowiedzi, Niejasne oczekiwania.

•  Iskry (wybór wielokrotny, do 3) — Mikro-momenty, które dodają energii: Ktoś naprawdę słucha, Szczera rozmowa, Szybkie potwierdzenia, Notatki głosowe, Diagramy, Głębokie zanurzenia.

•  Synchroniczność komunikacji (radio) — Domyślny tryb komunikacji: Asynchronicznie, Mieszanie, Synchronicznie.

Preferencje AI (2 czynniki)

_Jak AI ma ci pomagać. Bezpośrednie kontrole zachowania Asystenta, nie wyprowadzane z niczego innego._

•  Tryb wspomagania AI (radio) — Jak agresywny jest Asystent, gdy wklejasz szkic: Pasywny (komentarz, bez edycji), Sugestywny (proponuje opcje), Aktywny (pełna przeróbka).

•  Domyślny ton (radio) — Jaki podstawowy rejestr przyjmuje Asystent, gdy nie podasz odbiorcy: Neutralny, Łagodny, Stanowczy.

---

W sumie: 30 czynników. One zasilają radar DNA na `/u/<twój-slug>`, twoje wytyczne, silnik porównań kompatybilności i każdą przeróbkę Asystenta. Możesz edytować każdą odpowiedź w ustawieniach konta — zmiany propagują się do następnej generacji AI natychmiast.

Wypełnij ankietę DNA komunikacji

Trzy minuty, 30 pytań — każde mapuje na jeden z powyższych czynników. Na końcu zobaczysz swój radar DNA + osobistą wytyczną „Jak ze mną pracować".


Stanley Jordan
Przykładowy profil
BezpośredniośćSzczegółyOdbiór feedbackuSarkazm (tol.)Ironia (tol.)Wrażliwość na zał.Tolerancja niejedn.Sarkazm (użycie)Ironia (użycie)MetaforyAnalogieSkróty myśloweDługośćDawanie feedbackuSynch. vs async.Domyślny tonTryb AI

W skrócie: zaczyna od prośby, chce feedbacku wprost i od razu, i woli wysłać treściwą wiadomość niż siedzieć na spotkaniu.

Krótko i konkretnieBezpośredni feedbackProaktywne AINeutralny ton

Jak ze mną pracować

Zacznij od prośby, potem kontekst — czytam od góry. Bezpośredni feedback to życzliwość, nie ryzyko. Przy złożonych sprawach krótka wiadomość działa lepiej niż długie spotkanie.